Beratung für berufstätige Mütter

Gleichberechtigung in der Arbeitswelt ist gesetzlich verankert – die Realität sieht oft anders aus: Frauen verdienen im Durchschnitt weniger als Männer, Karrierewege in Teilzeit sind selten, und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf bleibt eine tägliche Herausforderung – besonders für Mütter.

„Ich habe mich rundum wohl und gut aufgehoben gefühlt – die Beratung war sehr hilfreich, von Herzen zu empfehlen!“

Eugenia, Google-Rezension

Kennen Sie das?

Viele Mütter stehen unter dem Druck, berufliche und familiäre Aufgaben perfekt zu meistern. Ihre Arbeit – im Job wie zu Hause – wird gesellschaftlich und oft auch von ihnen selbst unterschätzt. Die Sorge vor Fragen wie „Was machen Sie, wenn Ihr Kind krank ist?“ bringt viele Frauen in die Defensive.

„Covering“ – alles allein tragen

Wer Schwierigkeiten verbirgt und alle Lasten selbst übernimmt, erschwert die eigene Karriereplanung und finanzielle Unabhängigkeit – und verhindert, dass Arbeitgeber und Partner Verantwortung übernehmen. Im Ergebnis geraten Frauen beim beruflichen Aufstieg und bei der finanziellen Selbstbestimmung ins Hintertreffen.

Auch Männer sind betroffen: Sie erleben oft Druck, vor allem als „Ernährer“ zu funktionieren – und haben wenig Raum, sich aktiv ins Familienleben einzubringen oder andere Rollenmodelle zu leben.

Wobei ich Sie unterstütze

  • Selbstbewusstsein stärken: den eigenen Wert und die eigene Leistung anerkennen und sichtbar machen
  • Kommunikation: souverän auf kritische Fragen reagieren und eigene Bedürfnisse klar formulieren
  • Karriere in Teilzeit: Wege und Beispiele für beruflichen Aufstieg trotz reduzierter Arbeitszeit
  • Netzwerke: Unterstützung im Unternehmen und privat aufbauen
  • Partnerschaftliche Aufgabenteilung: Anregungen für eine faire Verteilung von Familien- und Erwerbsarbeit
  • Finanzielle Unabhängigkeit: Absicherung und langfristige Planung

Mein Ziel ist es, Müttern und Vätern Mut zu machen, ihre beruflichen und privaten Ziele aktiv zu verfolgen – und dabei auch die Unterstützung von Arbeitgebern, Partnern und Gesellschaft einzufordern. Denn echte Gleichberechtigung gelingt nur gemeinsam.

Auf einen Blick

Format

Einzelberatung, 50 Minuten – einmalig oder als Begleitung über einen längeren Zeitraum.

Ort

In meiner Praxis in Esslingen oder online – gut planbar neben Job und Familie.

Kosten

Das Erstgespräch ist kostenlos. Honorare, 5er-Pakete und den Soli-Fonds finden Sie unter Preise und Konditionen.

Geht es vor allem um die Aufgabenteilung in der Partnerschaft? Dann kann auch eine Paarberatung hilfreich sein.

Unsicher, ob das zu Ihnen passt?

Das klären wir gerne in einem kostenlosen Erstgespräch – telefonisch oder online.